据海南廉政网消息，近日，五指山市公安局出台《五指山市公安局诫勉谈话制度》，针对公安民警存在违反纪律的苗头性、倾向性等10种情形，将接受组织诫勉谈话。
诫勉谈话由该局纪检监察室负责，采取面对面谈话教育的方式进行，认真做好谈话记录，将其作为被诫勉教育对象今后整改纠正的对照依据，存入民警廉政档案，经谈话，发现被谈话人存在违纪问题时，应对其进行核查，并根据违纪事实及其严重程度，依据有关规定和程序进行处理。