琼海局五项举措贯彻落实张晓阳总经理琼海调研精神

19.12.2014  12:33

                本报讯    近日,琼海局召开局长办公会,对张总调研时提出的相关要求及关注的问题及时传达给基层的每位员工,并采取五项措施抓好自查及整改落实。
                琼海局一是要求各支局所对本单位生产生活环境进行整治。要求保持营业厅整洁美观,并对支局所生产生活区域进行清理,营造整洁、卫生的工作、生活环境。其中,万泉、阳江等受调研单位已整改完毕,其他单位同时进行。二是加大业务发展力度,紧抓储蓄业务不放松。要求分管领导、市场部管理人员分片包干网点并加大对网点的督导力度及检查频次;要求网点进一步加强邮储客户走访力度,做好客户信息收集等基础管理工作,建立健全网点大客户资料,针对性地开展主动营销,以优质服务来提高市场竞争力。要求加大对种养殖户、网点区域内商户等客户开发维护工作,力争在资金流动活跃期把资金沉淀到网点。同时,通过与村委会干部等社会力量的沟通交流,促进农业资金回流网点。三是围绕老年人市场及“候鸟人群”做好经营服务工作。通过“养生有礼”、“存款有礼”活动,该局印发宣传海报张贴到小区及农村人流较多的商铺,并要求网点做好客户信息收集及上门营销工作,促进邮储、集邮、报刊、速递业务的联合开发。四是加大员工培训力度。要求办公室、市场部做好员工培训计划,特别是针对银行从业资格证、基金理财资格证、保险从业资格证的考证工作要做到早计划早安排,加强考前培训工作,并出台相应奖励办法,对取得上述资格证的员工分别奖励3000元、2000元、1000元。目前,全局已取得以上三证的分别为15人、8人、74人。五是强化业务督导,合规经营。要求跨年度期间市场部要加强业务督导,以“资金安全专项检查”、“合规大行动”活动为抓手,加强检查,防范风险,增强员工合规经营意识,同时加强支局所“二级考核”办法力度,鼓励员工多劳多得,多做贡献,营造合规有序的跨年度竞赛氛围。(陈师)